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    84%退休公務員 月領逾4萬

    公務員、勞工、教師月領退休金比較

    公務員、勞工、教師月領退休金比較

    2016-05-24 06:00:00

    〔記者曾韋禎、吳柏緯、吳柏軒/台北報導〕蔡英文總統在就職演說第一個宣示的改革就是年金制度,強調若不改就會破產。到底退休軍公教年金制度惡化到什麼程度?據銓敘部統計,目前支領月退的十三.四萬公務員中,高達四十二%、逾五.六萬人每月可領逾六萬元,而月領逾四萬元的退休公務員更多達十一萬三千餘人,占月退公務員的八十四%。

    近7成退休教師 月領6萬至8萬元

    退休教師的「待遇」更是不遑多讓,教育部人事處科長呂易芝表示,到去年十二月卅一日止,全國退休老師有十一萬九二○八人,其中月退金額(含優惠存款利息)分布,將近七成的人(約八萬三千多人)每月領六萬到八萬元,超過八萬元的人數約占七.九二%,剩下二成多則是六萬元以下,整體教師月退休金平均可達六萬多元。

    相較於公教人員享有優渥的月退所得,退休勞工支領的月退金額明顯偏低。由於目前的勞工退休金制度是在九十四年開始施行,俗稱勞退新制,但因新制上路至今未滿十五年,目前領取退休金的勞工都是一次領完,迄今已有卅六萬多位勞工選擇一次請領退休金,合計金額達到四四一億元,最快要等到一○九年才會出現按月領取退休金的狀況。因此目前退休勞工按月領取的是在年滿六十歲後,按月請領勞保老年給付。

    勞保僅萬分之一 月領逾4萬元

    根據勞保局統計,目前請領勞保老年給付的勞工約有七十六萬七六九九人,超過九十%的人每月請領的給付落在五千至兩萬五千元之間,其中以請領一萬五至兩萬之間的人數最多,有廿六萬餘人,約占全部請領人的卅四%,而每月領取金額超過四萬元的勞工僅有一一四人,所占百分比只有○.○一四%。

    42%退休公務員 月領逾6萬元

    根據銓敘部統計,截至今年一月中,全國支領月退的退休公務員共有十三萬四八四九人,每月包括十八%優存及月退休金,有六四六人領超過十萬元,而領超過六萬元的就有五萬六七七三人,占領月退公務員的四十二%;超過四萬元的則有十一萬三一八○人,占領月退公務員的八十四%。其中位數與平均數皆約為五萬餘元。

    銓敘部官員表示,這只是退休公務員,還不包括軍人、教師、國營事業員工;由於軍教都比公務員早退,平均支領金額未必較高,但領取的年限更長,對政府的財政負擔也不容小覷。

    民進黨立委私下坦承,年金改革,特別是軍公教這塊,是非常艱困的任務;前考試院長關中任內提出的改革草案,不過是逐年刪減十八%優存額度到九%、總所得替代率上限下修至八十%,就讓退休人士形容是砍到見骨。

    8成公務員月退 比7成勞工月薪還高

    然而,該立委指出,光退休公務員就有超過四成月領超過三倍的基本工資;而依主計總處統計,去年全體受僱就業者,就有卅八%的月薪不到三萬元、六十八%的月薪不到四萬元,平均僅三萬六五○○元。兩相對比,八成退休公務員每月所得,竟比七成受僱就業者的月薪還高,這是什麼扭曲的現象?這樣的退休金制度,完全違背維持「晚年生活基本保障」的本旨。

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