新北市府5年682人辭職 黃淑君:工務局100人最多
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黃淑君表示,近五年市府各局處離職者多集中在工務局處,其中以工務局累積100人最多。(黃淑君提供)
〔記者黃子暘/新北報導〕公務人員工作壓力大,新北市議員黃淑君表示,市府2019年至今,辭職人數高達682人,其中多數集中在工務相關局處,依序為工務局100人、衛生局97人、地政局62人與水利局47人;另外,近4年每人每月平均加班時數前3名為主計處、交通局、觀光旅遊局,盼各局處首長檢討確保同仁工作權益,別讓「逃離新北」成為公務人員默契,並請主計處進行專題檢討。
工務局長祝惠美回應,100為累計人數,工務局母數較大,統計各年辭職率約為1點多%,唯2022年適逢營建業繁盛,同仁辭職率較高,當年約為4%,盼議員對同仁表現多些鼓勵,增加同仁動力。
主計處長吳建國說明,主計處業務無淡旺季之分,編完預算還有統計業務,人力較吃緊,會鼓勵同仁減少加班、輔以行政措施簡化、減量因應,也允諾進行專題檢討。
人事處長林正壹指出,「辭職」意指同仁選擇離開公務圈,動機包含照顧家庭、備考拚升遷、職涯發展等,涉及私人因素,局處較難精確統計;至於工務局處辭職人數多,其中一項原因與工程人員多具專業證照、在民間企業發展空間足有關,同仁可能爭取到更優渥或壓力較小的工作機會,而疫情時的防疫工作對衛生單位同仁造成莫大壓力,也是辭職因素之一。
林正壹說,公部門也像民間企業會有人力調動,進來服務的人數遠比離開多,同仁辭職後市府均照相關規定遞補,不會影響市政運作。
黃淑君表示,統計局處不包括警察局、消防局,已經顯示新北市業務繁重、人力吃緊、人才流失問題,市府應積極加強檢討工作權益,才是人民之福。