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進入男嬉鬧擁抱 女同事控性騷不起訴
2014/09/22 08:00
〔記者江志雄／宜蘭報導〕股票上市公司女作業員小真（化名），指控吳姓男同事數度以舌頭舔她耳朵、觸摸胸部與臀部，告吳男違反性騷擾防治法，吳坦承嬉鬧時有摸小真腰部、咬耳朵、擁抱，但沒碰觸隱私部位；檢察官認定無性騷意圖，予以不起訴偵結。
小真任職的上市公司宜蘭廠，生產太陽能電池，在業界頗具知名度；她最近控告同樣是作業員的吳姓男同事（29歲），去年4、5月間到今年元月，在公司內趁她休息空檔，做出多次性騷舉動，觸犯性騷擾防治法第25條的意圖性騷擾，警方受理報案，偵訊後移送宜蘭地檢署偵辦。
檢採信證詞 非乘人不及抗拒
承辦檢察官傳喚公司其他3名員工，以證人身分出庭，3人均指稱未曾目擊吳男對小真舔耳、摸胸、摸臀，也沒有聽聞小真說過此事，反指小真平常和同事互動，有很親密的肢體接觸，甚至主動用胸部碰觸男生、用手碰吳男。
吳男說，事發當時大家在嬉鬧，否認性騷擾指控；檢察官認為，小真若是去年4、5月起就被性騷擾，應會立即向主管反映或報警處理，才符合常理，此案除了當事人片面之詞，查無吳男涉案積極事證。
檢察官引用意圖性騷擾條文，「乘人不及抗拒而為親吻、擁抱或觸摸其臀部、胸部或其他身體隱私處之行為者」始負刑事責任，依證人庭訊等相關證據，採信吳男說詞，即他在大家嬉鬧時擁抱小真，非趁其不及抗拒，另應無碰觸女方身體隱私處，犯罪嫌疑不足，予以不起訴處分。
是否行政罰 將送宜縣府認定
吳男獲不起訴，免除刑事責任，是否改採性騷擾防治法第20條規定處以行政罰？全案將送交宜蘭縣政府認定。
