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    北捷招募47人 起薪最高5萬2600元

    台北捷運公司公告招募2024年新進人員,包括行車、一般及身心障礙類組,正取人數47名、備取134名,自6月4日14時至6月18日15時止開放線上報名。(記者林承鴻攝)

    台北捷運公司公告招募2024年新進人員,包括行車、一般及身心障礙類組,正取人數47名、備取134名,自6月4日14時至6月18日15時止開放線上報名。(記者林承鴻攝)

    2024/05/29 17:40

    〔記者林承鴻/台北報導〕台北捷運公司公告招募新進人員,本次招募18類科,包括行車、一般及身心障礙類組,正取人數47名、備取134名,依不同應試類科,試用期滿薪資最高5萬2600元,最低3萬7600元,自6月4日14時至6月18日15時止於徵才系統開放線上報名。

    台北捷運公司此次招募新進人員分別為:

    (一)行車類組,正取35個名額,備取98人:

    工程員(電子、電機、機械)、行車專員(電聯車駕駛,一般、原住民)、技術專員(電子、電機、機械、常年大夜班)

    (二)一般類組,正取10個名額,另備取30人:

    專員(經營企劃、行銷企劃)、工程員(數位應用、資訊、土木)、技術專員(護理)

    (三)身心障礙類組,正取2個名額,另備取6人:工程員(數位應用)

    北捷說明,本次招募依不同應試類科,工程員(數位應用類)試用期滿薪資最高,達5萬2,600元,需有研究所以上學歷才可應試;最低則為技術專員,試用期滿薪資3萬7600元,具高中職以上學歷可應試。除一年12個月薪資,還包括約1個月薪資之年終獎金,另依個人年度表現發給考核獎金、依據當年度盈餘狀況核算績效獎金等。

    北捷表示,公司首創全台第一間公營企業「職場互助教保服務中心」、舉辦家庭日及親子日、完善健康檢查及追蹤、推動員工協助方案,如情緒、壓力及法律諮商等,讓員工安心工作之餘,兼顧家庭與健康生活。

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