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北捷大規模招聘229名員工 起薪33K

台北捷運徵才開跑,今年預計招聘229名員工。(記者黃建豪攝)

台北捷運徵才開跑,今年預計招聘229名員工。(記者黃建豪攝)

2018-02-22 11:00:04

〔記者黃建豪/台北報導〕台北捷運公司開缺額了!近年營業額屢創新高的北捷今年將招募229名員工,從運務、維修、資訊到企劃共20類科, 試用期滿約3萬3000元至5萬4000元,即日起開放報名。北捷雖平均薪資不算高,但有著國營事業的最高4.4個月獎金,要提醒民眾的是,以北捷去年招募94名員工,就吸引3500多人報名為例,錄取率僅2.6%。

約有近600名員工的北捷歷年都是第一季招考,北捷公告今年將於即日起至107年3月21日下午5時止,於公司網站公告招募運務、維修、資訊、運輸規劃、企劃、行銷類人員(包含依法定額雇用之原住民及身心障礙人員),共20類科,需求人數為229人,另備取257人。

北捷指出,今年招考類組包括:行車類組15類,共219個名額(另備取239人):控制員(運務)、工程員(土木、電子、電機、機械、資訊)、司機員(含一般、原住民)、技術員(土木、電子、電機、電機高空、機械、機械高空、常年大夜班);上述職缺中,包括原住民類共3人(另備取2人)。

另有,一般類組3類,共3個名額(備取9人):工程員(運輸規劃)及專員(企劃、行銷);身心障礙類組2類,共7個名額(另備取9人):工程員(機械)及技術員(電機)。

北傑也說,這次招募的試用期間薪資,依不同職務類別約為2萬9000元至4萬2000元,但在試用期滿約3萬3000元至5萬4000元,最高薪資職缺為行控中心控制員,試用期滿薪資約5萬4000元,有關各類科之應考學歷依應試類科有所不同,高中畢業或研究所畢業各視其應試類科而定,其他詳細招募資料敬請詳閱網站公告。

相關資訊可洽詢台北捷運公司24小時客服專線:(02)218-12345臺北市民當家熱線1999(外縣市02-27208889)或瀏覽捷運徵才系統

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