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罵員工狗屎!國際特赦組織爆欺凌文化 高層集體請辭

2019/02/23 21:23

國際特赦組織近日一批高層人員集體請辭,表示要為組織內部的欺凌文化負責。(法新社)

〔即時新聞/綜合報導〕致力推動全球人權發展的國際特赦組織(Amnesty International),近日有一批高層人員集體請辭,在22日公開的辭職信中,他們承認組織內部充斥欺凌、騷擾和公眾羞辱的文化。

綜合外媒報導,國際特赦組織自去年傳出2名員工自殺身亡後,引發外界關注,該組織委託外面由心理學家領導的機構進行調查,發現組織長期存在的負面文化、管理不當和工作壓力,是造成員工不滿的主因。

報導指出,有多個報告顯示,國際特赦組織的高層人員曾刻意排擠員工,或是在會議中對員工提出侮辱及謾罵,例如「你是狗屎」、「你應該要放棄」,其他還包括涉及種族主義和性別歧視事件。另外,組織高層也被員工批評做事脫節、無能且無情。

國際特赦組織的高層人員在集體辭職信中,提到他們願意為組織內部的緊張氣氛,以及同事之間彼此不信任的文化承擔責任,「雖然我們從來沒有打算對任何人施加痛苦,但我們必須承認,這不幸地發生了。而我們每個人都準備好要下台。」

對此,國際特赦組織秘書長奈杜(Kumi Naidoo)表示,他不可能准許所有人的請辭,目前要做的應該是重建各界對組織的信任,「現在是危險時刻,這個世界比以前任何一個時期都需要我們。」

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