三班護病比新制3月上路/護團痛批 逾9成醫院未達標
〔記者林志怡/台北報導〕衛福部自三月一日起公布三班護病比標準,並採取獎勵先行作法,但護理師團體痛批,經工會問卷調查,高達九十二%至今仍未達三班護病比標準,且獎勵措施缺乏細節,政策成果有限,要求將三班護病比立刻入法、強制實施,並明定公式,討論特殊單位護病比作法。
台灣醫療工會聯合會、台灣護理產業工會等進行問卷調查,回收來自八十二間醫院(廿間醫學中心、四十四間區域醫院、十八間地區醫院)、總計五百餘位護理人員的問卷,九十二%的護理師反應,任職醫院未滿足衛福部公告的三班護病比標準。
台灣護理產業工會理事長羅運生痛批,調查結果顯示政策有問題,衛福部至今仍未公布獎勵細節規劃,三班護病比亟需入法,並明定計算公式細節,排除所有非直接承擔照顧責任的護理師,以避免灌水通報,並提供基層醫護人員反應護病比超標的管道。
台灣醫療工會聯合會理事徐宏杰進一步指出,近期已有護理師反應,護理長為了達成三班護病比,強制護理師休假或禁假,已違反《勞基法》,認為政策仍要有強制性與罰則。
民進黨立委洪申翰則表示,三班護病比幾乎是跨黨派共識,科學實證也證實三班護病比可改善病患死亡率,雖衛福部對入法表達難處,但會持續爭取,並強力把關相關獎勵機制與預算,避免浮濫發放、圖利任何單位的疑慮,相信不同黨派委員都會仔細檢視衛福部即將提出的四年一一五億公務預算。
衛福部規劃3年內獎勵推動
醫界︰護團卻要求2個月就達標
然而,對於護團的訴求,台灣醫院協會副理事長朱益宏直言,衛福部規劃在三年內以獎勵推動三班護病比,在此時限內要達成公告目標就已經有困難,護團要求短短兩個月就達標是「不可能的任務」,但衛福部目前確實尚未提供詳細的獎勵措施與規劃,也呼籲未來討論務必要參考各團體意見。