規劃年後轉職卻遭同業人資出賣 主管殺來問話...她冏爆

〔即時新聞／綜合報導〕多數有轉職意願的朋友都想領到年終獎金再離職，一名網友也規劃年後轉職，結果履歷竟被其他同業公司人資截圖拿去問主管，主管跑來問她狀況，讓這名網友尷尬到不行。事後，她上網討論這一次驚魂記，不少網友慷慨分享秘訣，離職前「記得先把原公司設定隱藏履歷」。

原PO在Dcard以「履歷表更新被同業發現」為題分享經歷，表示自己打算年後轉職，把求職網站上的履歷自傳更新後設定開啟，被同業的人資看到，對方「竟然截圖詢問目前就職公司高管」；主管得知之後竟然又截圖跑來問原PO「什麼情況」，為了別跟年終獎金過不去，原PO就掰了些理由搪塞過去，「這件事情發生後，讓我覺得原來圈子那麼小」。

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她也好奇是否有網友碰上類似狀況，文章引發熱烈迴響，不少過來人慷慨分享妙招「我直接封鎖相關公司才開履歷」、「記得先把原公司設定隱藏履歷」、「如果在職找工作的話，在職的那份工作可以先不要打上名字，例如在某某人壽總公司當行政在職中，履歷表就先打『人壽總公司』就好，把公司名稱先去除掉」。

也有網友抱怨，「開履歷就是要走人，是在問什麼？擺明來鬧的，正常HR都怕找沒人了，哪有這鳥時間去問，這間公司也不用去了」。其他網友則表示，「人資還會互換帳號看人力網站，看自家公司員工有沒有開履歷（因為很多會封鎖自家公司），這是我好幾次開履歷都被抓之後，離職了跟前同事HR聊天才透露給我的」、「同為人資專員，的確招募同事其實會時不時地上去看一下上面人才狀況，很難不被發現」。