政院設年金改革辦公室 各部會進駐

〔記者李欣芳、吳柏緯／台北報導〕新政府啟動年金改革，行政院長林全昨在行政院院會指出，總統府已於五月卅日函頒「總統府年金改革委員會設置要點」，預計六月召開第一次會議，依該要點規定，由行政院成立年金改革辦公室，他要求這個由各部會人力支援組成的任務編組，務必共同通力合作，推動劃時代的年金改革。

軍公教年金入不敷出

銓敘部：去年更嚴峻

國家年金改革委員會召集人由副總統陳建仁擔任，副召集人兼執行長為行政院政務委員林萬億，幕僚作業則由行政院年金改革辦公室負責。年金改革辦公室由國防部、財政部、教育部、經濟部、交通部、勞動部、農委會、衛福部、輔導會、行政院主計總處、行政院人事行政總處等相關機關指派熟悉年金業務的幕僚人員支援，國發會擔任幕僚機關。

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銓敘部昨天也公布「一○四年度軍公教人員退休資料統計及趨勢分析 」，強調自一○三年起，已出現支出大於收入的情況，一○四年情況更加嚴峻，年金改革的腳步刻不容緩。

去年近1.2萬公務員退休

創10年新高

根據銓敘部的報告，去年公務人員申請退休人數達一萬一八○三人，為近十年新高，領月退休金比率近九十七％，對年金改革有不確定感、個人財務規劃、健康因素則為三個主要退休原因。

統計近十年公務員平均退休年齡約五十五歲，九十九年為五十五．一六歲，為歷年最低，一○四年為五十五．七二歲，則為近十年最高。

退休教育人員六三七一人，較前一年增加一三五七人、增幅二十七．○六％，領月退休金的比率近九十九％，是近十年最高；退伍軍職人員則有一萬三八○人，較前一年減少一九一五人，減幅十五．五八％；不過，比起公教人員平均退休年齡在五十歲以上，軍人近十年的退伍年齡大致維持在卅歲上下，近卅七％領月退休俸。

此外，警察人員去年退休三二三八人，平均退休年齡約五十三歲 ，領月退休金比率九十三％。

考試委員周玉山也認為，未來召開年金改革委員會成本高，修法也需要較長時間，無法解決當前迫切的問題。他建議退撫基金全面改為確定提撥制，並明訂遺屬領取年金的條件、建立基金提撥自動調整機制、提高商業年金保險列舉扣除額，以制度取代開會與修法。