「李明彥也是受害者」 賴香伶指導教授:派遣制度不合理
台北市勞動局長賴香伶論文指導教授黃德北(右3)今天下午召開記者會,呼籲重視派遣制度改革。(記者黃建豪攝)
〔記者黃建豪/台北報導〕台北市勞動局長賴香伶昨天在辦公室遭李明彥襲擊,賴香伶的論文指導教授、台北市大安文山區議員候選人黃德北以及台灣勞動派遣產業工會等勞工團體今天下午召開聯合記者會,指出李明彥暴力行為的加害者同時,也是台灣不合理派遣制度下的受害者。
黃德北說,李明彥在學生時代,曾是在中油待了7年的工讀生,在2009年左右,因勞退制度面臨結算,使得很多國營企業將工讀生丟給派遣公司,欺騙他們服務不會縮水,但派遣公司給予的待遇大幅縮水,逼迫派遣員走上街陳抗,卻無法獲得各方重視,所以越來越挫折。
黃德北接著說,李明彥幫助過非常多公部門下受害的勞動派遣個案,過去這些年的社會運動都能看到李明彥,但李明彥在過去這些抗爭中,受到資方、警方多次暴力對待,使得他個性上越來越激進,越來越難與人和平互動,最終變成社會孤鳥。
黃德北說,李明彥的悲劇在於,他一直不能理解派遣制度中,一間派遣公司今年有種種違規案件,隔年卻能繼續得標,他不知道這是現行外包制度與投標制度不合理的地方,賴香伶根本無法改變此一制度與結構,但李明彥卻想不開,認為是台北市勞動局沒有善盡職責,擅自將台灣派遣制度弊病的矛頭對準賴香伶。
台灣勞動派遣產業工會秘書長施士青也說,做為最常與李明彥接觸的團體,李明彥希望的是政府正面回應問題,希望政府修改採購法,希望能有審查機制,當派遣公司屢屢侵害勞工權益,就該在招標時將違法、違規的廠商革除在外。
施士青說,以李明彥也關注的台北榮總派遣案來說,因為榮總是要派單位,有很大的契約優勢,可以左右派遣公司的人力調度,並不是完全沒有辦法,暴力行為固然不對,但還是想藉由這次機會,希望社會正視派遣工最底層的吶喊。
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