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進入15％公幼教保員特休須自付代課費 教育部：雇主應支付代理人費用
幼兒園教保員示意圖，圖中人物與新聞內容無關。（中央社資料照）
〔記者楊綿傑／台北報導〕全國幼教產業工會昨發布「公立幼兒園休假權益」調查結果，在回收的五百則回應中，一成五教保員被要求需要自付代課費才能請假，教育部回應，幼兒園應建立代理制度，也須支應代理人員費用，若有違反可提申訴。
若有違反 可提申訴
全國幼教產業工會理事長許文菁指出，僅有不到三成的教保員是由學校付費聘代課老師，其餘過半數由園內人力協調，但也衍生人情壓力，不敢依法請假。此外，特休未休完者，竟高達六成無法依法換成薪資，公家機關帶頭違法。
許文菁指出，公幼要求教保員請假必須自付代課費、學期間不得出國等；人力明顯不足，憂心請假增加其他老師困擾；或將請假被視為考核依據等情形，已使教保員休假權益遭到漠視。
許文菁認為，政府應強化機關主管對於勞基法相關知能，編列足夠預算及建立完善人才資料庫，以利請假聘用代理人員，亦應制訂「教保員申訴制度」，避免學校用考核限制休假，並主動稽查園所是否有損勞工休假權益。
教育部國教署組長王慧秋回應，幼兒園應建立代理制度，教保員請假時，在符合師生比情形下可由園內現有人力或外聘人員代理，並支應代理人員費用。另勞動主管機關將加強辦理勞動專案檢查，地方政府也有定期查察機制，教保員可向各地勞動主管機關申訴。
