新人難尋 美國企業提高薪資徵才
2017/07/17 17:19
雖然近年來美國失業率越來越低,但根據調查,許多企業面臨徵人越來越困難的問題,雇主被迫提高工資來吸引新人求職。(法新社)
〔即時新聞/綜合報導〕雖然近年來美國失業率越來越低,但根據一項調查報告顯示,許多企業面臨徵人越來越困難的問題,部分美國雇主被迫提高工資來吸引新人求職。
根據《彭博》(Bloomberg)報導,美國全國企業經濟學家協會(National Association of Business Economists)的季度調查顯示,超過三分之一(34%)成員向協會透露,他們公司在徵人時經歷了一些困難,全國企業經濟學家協會調查主席柯林斯基(Emily Kolinski)表示:「當企業不能獲得所需要的勞動力時,它會影響公司的銷售與利潤。」
柯林斯基以休士頓地區為例,該地區的石油與建築公司正面臨勞動力空缺的壓力,許多企業開始尋找外籍勞工,或擴大徵人條件、聘請更多的獨立承包商,同時提高工資以吸引新人來求職。
NABE協會成員對明年強勁經濟擴張前景有些不樂觀,但大多人仍期望每季持續成長超過2%。
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