疑對主管說話「強勢」 景碩員工年終1.7萬變3千
2018/02/16 13:30
一名景碩員工抱怨，自己在公司工作7個月，產能達標、出勤正常，卻在主管考核下年終從1.7萬元變3千元。（資料照）
〔即時新聞／綜合報導〕年終往往是幾家歡樂幾家愁，一名景碩員工抱怨，自己在公司工作7個月，產能達標、出勤正常，卻在主管考核下年終從1.7萬元變3千元，讓他大嘆「我也是有家庭的人耶，年終給我3千多元要怎麼過？」
《蘋果日報》報導，一名在景碩工作7個月的員工抱怨，自己7個月都沒出過包、產能達標、出勤正常，但同期員工年終約2萬，自己卻只有3千。他算過自己應可拿1.7萬元，懷疑是因為曾經與主管說話時較強勢，年終慘被砍。
報導指出，景碩發言人穆顯爵表示，公司年資依照勞基法辦理，年終獎金則受員工績效影響，並經過主管面談。穆顯爵指出，年終公開透明，可在公司內部網頁查詢。
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