防治登革熱 勞工可請公假

〔記者黃邦平／台北報導〕近年登革熱疫情無法根絕，衛生機關強制噴藥防治疫情擴散，勞工接獲通知要回家開門，卻被迫請事假，全勤沒了，工資也受影響；衛福部已函釋可請公假，勞動部也強調，勞工可依實際需求請公假，若雇主拒絕，可罰2萬到30萬元。

去年登革熱疫情創下近11年流行高峰，尤其高雄市最嚴重，光是確診病例住處周圍強制噴藥消毒就高達24萬餘戶，還有30萬餘戶要進行孳生源檢測，立委趙天麟為此也曾質詢爭取放公假。

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衛福部前陣子已函釋，登革熱屬第二類傳染病，依《傳染病防治法》第38條，到場配合防疫工作的勞工可以請公假。勞動部解釋，公假可視實際需求，未必是全天請假，但雇主應照給工資，如果雇主不給假或扣薪水、扣全勤獎金，依照2月才修正的規定，除了罰鍰，還可公布雇主姓名，勞工若遇到權益受損，可就近向當地縣市政府申訴。