勞動力發展署中彰投分署助求職 開辦750個訓練班

〔記者蔡淑媛／台中報導〕勞動部勞動力發展署中彰投分署協助求職，今年再深化服務，將培育產業技術人力，開辦750個職業訓練班、成立銀髮人才資源中心、推出「履歷快修站24小時收件ONLINE」、並強化雇主團體交流，掌握產業脈動；以及攜手社政，強化社會安全網。

中彰投分署長林淑媛表示，為培育產業所需技術人力，今年台中訓練場將透過自辦方式分別開辦各近100個職前及在職訓練班次，另採委外方式開辦逾150個職前訓練班次，而在「產業人才投資方案」今年上半年也將開辦超過400個在職進修課程，職前及在職訓練課程至少有750個班，相關課程民眾都可上「台灣就業通」網站查詢。

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另在就業服務，今年將在銀髮族群及青年服務上再精進，包含今年即將成立的中彰投區「銀髮人才資源中心」，屆時將運用多元服務模式，擴大提供專業、專責及專屬的銀髮人才服務，落實中高齡者及高齡者就業促進法相關事項。

在青年端則將配合時下青年所喜愛的線上服務方式，推出「履歷快修站-24小時收件ONLINE」，協助青年順利跨出求職第一步，青年職涯發展中心也會陸續推出「特色產業虛擬VR導覽」、線上講座、遠端面試競賽等服務，青年也可主動向該中心索取當月活動及服務訊息的「青年完勝報」電子報，就能即時掌握一手資訊。

林淑媛表示，中彰投轄區有21個工業區，蒐集業界對人才需求與培訓建議，另在偏鄉及弱勢的服務方面，分署將持續攜手社政，強化社會安全網，透由與轄區地方政府社會局（處）合作，連結中彰投轄區家庭（社會）福利服務中心，以建構一套屬於特定對象求職者整合性服務模式，提高服務可近性，目前有設立14個服務據點，推動定期定點的諮詢服務。