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進入柯P上任週年市政總檢討《老人篇》照顧人力短缺 在地老化隱憂
北市試辦老人日照中心，新增夜宿、居家服務，讓家庭照顧者得以喘息。（記者葉冠妤攝）
記者葉冠妤／特稿
北市擁有卅九萬老年人口，佔全市總人口的十四．○八％，已邁入高齡社會，更是六都老化最快的直轄市，北市社福經費不但高居全台之冠，其中老年福利更是社會局預算支出最大宗，柯上任後因而在老福預算上增訂「排富條款」，日前更因宣布明年起大砍重陽敬老禮金、健保補助，挨批輕視老人，檢視至今整體老人政策上也只處於「畫大餅」階段，將來若無法順利整合衛生局、社會局等資源，並且解決照顧人力短缺問題，老人政策大餅恐淪為空中樓閣。
明年砍重陽禮金 挨批輕視老人
北市醫療、交通與社會參與資源充沛，銀髮族出門搭乘大眾交通工具相對便利，在社會參與面向，包含老人服務中心、老人活動據點等遍布，北市健康老人擁有不少機會參加各種樂齡活動，若有病痛須就醫，大型醫療院所、社區型醫院、診所普及，看病無須動輒花費好幾個小時奔波往返。
老人養護、長照床位不足
然而，面對人口快速老化隨之而來的失能照顧問題，柯市府似乎「慢半拍」，北市目前僅有十七家老人日間照顧中心，總收托量為五四九人，公立、公辦民營老人養護及長照床位只能容納四六○三人，而北市有長期照顧服務需求人口卻高達六萬三千人，以致部分北市老人須送往外縣市機構。
推社區整合 就近照護老人
市府雖致力推動「在地老化」，鼓勵輕中度失能老人毋須送往機構，十二月起北市開辦三處小規模、多機能的日照中心，新增夜宿、居家服務，明年更將選定幾處國宅推出社區整合式照護，讓個案管理員、居家服務員就近照護老人家，讓老人家在熟悉社區內安老，未來更將投入卅億元打照十五處長照設施。但當務之急是社工、居服人力欠缺，服務量有限，如何提供充足居家服務人力，雖社會局已計畫將居服員薪資改為月薪制，但是否能如願補充照顧人力，將會是第一道須跨越的難關。
老人政策評比表
