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進入軍公教年改兩年 省下568億
2019年軍公教年改節省經費
〔記者李欣芳／台北報導〕蔡政府推動軍公教年金改革自二○一八年七月一日正式上路後，今年七月一日將屆滿兩週年，根據銓敘部等官方資料統計，二○一九年軍公教（含政務人員）年改一年節省二八六．九一億元，二○一八年剛實施的下半年節省一四○．七億元，今年上半年數據尚未公布，以半年節省一四○．七億元推估，估計軍公教年改兩年來總計將為國家節省五六八．三億元，全數撥付挹注軍公教退撫基金。
全數撥付挹注軍公教退撫基金
主責年改的政務委員林萬億表示，政府的年金改革減輕年輕世代的負擔，可延續一個世代三十年的退撫基金平衡，這證明當初的年金改革方向與目標正確。
蔡英文總統二○一六年五二○上路後，首要目標是推動年金改革，總統府成立國家年金改革委員會，雖引發部分退休軍公教強力抗爭，最後仍完成軍公教年改。
林萬億回顧當初推動年改引發的抗爭說，如今年改的反彈聲音確實減少許多，政府推動年改，避免軍公教退撫基金提前破產。
根據銓敘部、教育部及退輔會的資料顯示，光是去年一整年，軍公教（含政務人員）年改為國家節省二八六．九一億元，其中公（政）務人員節省一一九．五五億元、教育人員節省一五五．五二億元、軍職人員節省十一．八四億元，加上國軍配合政府精簡政策，退輔會編列一百億元挹注退撫基金，二○一九年總計可挹注退撫基金高達三八六．九一億元。
由於年改調降所得替代率，不少軍公教人員因退休金減少，選擇延後退休，林萬億說，這其實是回復到正常而合理的現象，由於國人平均壽命延長、健康條件佳，過去軍公教早退休、領退休金的時間長，形成年金制度的不合理現象，軍公教年改是改成合理的制度，且避免退撫基金的破產。
