離開
進入市府派遣工契約 議員促統一
2015/04/12 06:00
〔記者何玉華／新北報導〕新北市政府各機關自行辦理勞務委外，勞工局曾在一○二年底提供契約範本，要求在符合勞基法外，進一步明定每月工資，但市議員陳科名發現，各機關仍是各行其是，造成廠商獲利、勞工權益受損，要求市府全面檢視所有委外勞動契約，統一規範維護派遣工權益。
勞工局勞動條件科長廖武輝表示，雖然屢有清潔、保全、駕駛等外包勞工陳情薪資過低，但檢視的確都符合勞基法令的基本工資要求，各機關對勞務派遣也有不同做法，今年三月已邀請外包廠商開會說明，也提醒各機關編列明年預算時，納入派遣人員的加班費、健康檢查費等部分。
陳科名表示，日前隨機查閱新莊地政事務所、樹林地政事務所、汐止地政事務所、淡水古蹟博物館、鶯歌陶瓷博物館的委外清潔合約，只有新莊地政事務所明訂「廠商所提供月薪資不可低於新台幣兩萬一千元」，其他合約都未載明，明顯不利勞工。
廖武輝解釋，外包廠商給勞工的薪資都有符合最低基本工資，合法但偏低，依法令也無法強制載明金額；目前關切的主要在年資累計上，已陸續邀請廠商、機關說明，要給勞工一定年資後產生的特休假、健康檢查等權益，預算編列上要把相關替代金額納入。
