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麥當勞再道歉 未透露是否懲處員工

麥當勞副總裁盧小慧針對右昌店唐氏症女子被帶走事件,今天公開鄭重道歉,也「感謝王女士及王媽媽寬容大度」。 (記者張忠義攝)

麥當勞副總裁盧小慧針對右昌店唐氏症女子被帶走事件,今天公開鄭重道歉,也「感謝王女士及王媽媽寬容大度」。 (記者張忠義攝)

2013/06/26 16:34

〔記者黃旭磊/高雄報導〕台灣麥當勞今天下午於高雄市五福一門市,針對上週五右昌門市唐氏症女子被帶走事件,鄭重道歉,但並未透露是否懲處員工。

麥當勞台灣營運部副總裁盧小慧,下午於門市大廳公開道歉。盧小慧說,「代表麥當勞鄭重道歉」,昨晚由營運部總經理等3名高層到王女士家中,她的二姐及媽媽都接受道歉,「感謝王女士及王媽媽寬容大度」。

盧小慧表示,王女士這幾天到右昌店用餐,互動非常好,她是店內常客,麥當勞各店對待顧客都一樣,但「人員訓練、服務流程還要再加強」。

媒體詢問懲處部分,盧小慧並未正面回答,僅表示,沒符合社會期待,人員將加強訓練,台灣是個有包容性社會,希望再給麥當勞機會。

33歲王姓唐氏症女子,上週五前往麥當勞高雄右昌店,遭店家報警,聲稱有流浪漢咆哮,要求帶離。事發後,上百名身障團體人士出面,公開要求麥當勞道歉。

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