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進入基本工資明年調升 全教產爭取提高導師職務加給
基本工資明年調升，全教產發函向教育部爭取提高導師職務加給。（全教產提供）
〔記者林曉雲／台北報導〕勞動部於9月8日召開基本工資審議委員會，決議明年基本工資月薪調升為27470元，調幅4.05％，時薪183元、調幅4％。全國教育產業總工會今表示，經統計，基本工資時薪和月薪8年累計調幅分別增加37.3％與52.5％，但是中小學導師職務加給每個月3千元，已10年未調整，全教產發函教育部爭取調升。
全教產理事長林碩杰表示，勞動部這次首度將「行政院穩定物價小組關注之17項重要民生物資CPI」納入調幅計算，得出明年4.05％的調幅，全教產希望教育部也將「行政院穩定物價小組關注之17項重要民生物資CPI」等元素納入考量，作為調整中小學導師職務加給之依據。
林碩杰表示，中小學導師除了本身課務之外，還必須在導師時間、學生午餐、午間學生休息和學生打掃，擔任生活教育指導教師之角色，也要幫忙收取學生代收代辦費，下班後還要負責親師溝通；而高中職導師因應108課綱，除了要給學生選修課程選課指導，亦要負責學生彈性學習自主報告之管理；而高中職學生的生涯規劃、情感教育等，也都是導師日常需面對之挑戰；面對複雜的升學指導、學習歷程之製作與上傳，導師亦均要隨時回答學生及家長各類問題，下班後仍隨時待命。
林碩杰指出，中小學導師之工作從未減少過，但是政府歷次調薪在「職務加給」的部分都只有「主管職務加給」跟著調，卻從未調整同屬於職務加給之導師職務加給及特教職務加給，這種明顯差別待遇已造成基層老師的不平，教育部應藉此次勞動部採用新式計算方式之機會，合理調高中小學導師職務加給。
