新北三芝衛生所主任懸缺近半年1/2才任職 議員鄭宇恩要求建立人才庫因應

〔記者羅國嘉／新北報導〕新北市三芝區的衛生所主任自去年7月離職後，一直未能聘任新任主任近半年，對此，衛生局表示，先前原錄取者經家庭狀況評估後，無法前來任職，後來加速公開招聘，於今年1月2日由和信治癌中心醫院醫師魏宏光就職；市議員鄭宇恩說，主任懸缺久，導致影響民眾就醫權益，要求市府未來更應建立人才庫，以因應偏遠地區醫療人才的需求。

鄭宇恩表示，三芝衛生所主任懸缺長達5個月，一度是以淡水、石門等地衛生所主任支援的方式，卻也造成門診時間不穩定，影響民眾就醫權益；去年9月一度有公告徵得主任人選，但卻沒有來報到，最後由新北聯醫主任醫師呂學翰來支援直到魏宏光就任。過程中多次向衛生局反應，應從既有新北或台北的醫療系統強力徵才，未來更應建立人才庫，以因應偏遠地區醫療人才的需求。

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鄭宇恩強調，衛生所負擔三芝區從0至120歲鄉親的健康，從小朋友的疫苗、成人的健康檢查、長輩的銀髮照護，負擔頗重，由衷感謝願意到三芝來服務的醫事人員。此外，像是前幾年因為三芝的復健需求，促成三芝衛生所加入復健科門診、成立物理治療所，未來也會繼續和衛生局一起努力，就市民醫療需求，逐步提升衛生所的服務。

新北衛生局專門委員楊時豪指出，原三芝衛生所主任去年7月因生涯規劃離職後，衛生局立刻調派其它醫師及衛生所主任協助門診醫療等服務，並於衛生所網頁及衛生所出入口、診區，提供門診異動資訊；也於去年10月暫調呂學翰出任衛生所主任，主持醫療及公衛服務，於今年1月2日交接給魏宏光。

楊時豪說，魏宏光到任後，除延續在地醫療、保健服務量能外，未來也將視在地民眾健康問題，媒合所需的專科醫療門診或遠距醫療服務，滿足偏鄉醫療需求，以減少偏鄉民眾就醫困境。