離開
進入爭取排除七休一 媒體盼出國採訪鬆綁
勞動部本週四將第二次開會審查七休一例外行業，共有三部會提出十個行業申請。（資料照）
〔記者廖千瑩、羅倩宜／台北報導〕勞動部本週四將第二次開會審查七休一例外行業，共有三部會提出十個行業申請；據瞭解，首案是文化部及國家通訊傳播委員會提出，媒體記者出國採訪時，實務上無法以替代人力因應，建議新聞出版業、雜誌及期刊出版業、廣播電視業工作者海外採訪時，排除適用七休一規定。
某電視台記者坦言，勞基法若未依產業特性量身訂做，只是逼勞資雙方一起偽造工時記錄。他說，自己上班時間是上午八點半到晚間六點半；「我通常提早進公司，刷七點半的卡，人事系統就會自動提醒我五點半要簽退，以免超過八小時」，但採訪常非連續性工作，如果忘了準時簽退，工時記錄經常超過八小時，不小心就被勞檢罰款，這對勞雇雙方都很困擾。
勞動部本週四討論七休一例外行業除媒體業外，還有屠宰業執行屠宰工作時；以及船舶運送業、貨櫃集散站經營業、船舶理貨業等行業，於船艦或歲修執行職務因應天候、海象或船舶貨運作業時。
