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進入人人都是CEO 中國小學班級幹部改稱呼
中國南京小學為解決變調的學生幹部競選，推行CEO制度，例：黑板CEO、窗簾CEO、圖書管理CEO等，透過招聘方式，提供學生更多參與機會。（擷取自《中國新聞網》）
〔即時新聞／綜合報導〕中國人口眾多，小學就開始競爭學生幹部職位，南京某小學今年起為提供更多機會，廢除班級幹部，推行各式CEO，例：黑板CEO、窗廉CEO，雖旨在提升學生服務精神，但有他校校長表示，家長若不改功利觀念，制度變化仍無法解決變調競爭。
中國《揚子晚報》報導，南京金陵匯文學校小學部為解決變調的學生幹部選舉，推行CEO制度，廣設職位，透過招聘方式，讓每位學生都能參與學校公共事務。
報導指出，中國不少家長相當在意「學生幹部」，在名校裡甚至有家長透過拉關係、選票，讓孩子選上幹部，功利性的想法已讓服務觀念變質。
匯文小學教師表示，CEO制度以自願為原則，學生提出「執政方案」後，再進行投票，CEO還可再招聘助理，提供更多參與機會。報導提到，在孩子眼中，「當官無小事，每個人都要各司其職。」
該報也指出，某不願具名的南京名校校長表示，班級幹部或CEO制度不是提倡學生當官，是為培養服務意識，透過競爭氛圍培養進取心，「在這個問題上，家長要有一顆平常心，才能正確引導孩子。」
