腸病毒停課 家長可請家庭照顧假
2016/05/12 08:00
〔記者蘇金鳳/台中報導〕腸病毒將進入感染高峰期,勞工局表示,兒童若因腸病毒停課、停托,家長可依「性別工作平等法」申請家庭照顧假在家照顧小孩,也能事後再補請假,雇主不應刁難或給予不利處分。
由於有專家預測,今年的腸病毒可能會大流行,屆時學校及安親班、補習班將面臨多名兒童感染腸病毒必須停班、停課及停托的問題,勞工局則表示,屆時家長可依「性別工作平等法」申請家庭照顧假在家照顧小孩。
勞工局表示,小朋友因為感染腸病毒無法上課,或者因此全班被停課停托,即使小朋友沒有感染腸病毒,必須待在家因無人照顧,家長也可以請家庭照顧假。
雇主不得拒絕 不影響全勤或考績
勞工局表示,依照「性別工作平等法」規定,勞工於其家庭成員預防接種、發生嚴重的疾病或其他重大事故須親自照顧時,得請家庭照顧假,全年以七日為限。
而家庭照顧假雖如同事假,雇主不需給薪,但是雇主不得拒絕,也不得視為缺勤而影響其全勤獎金、考績或為其他不利處分。
勞工局表示,雇主如有違反「 勞動基準法」或「性別工作平等法」規定,經調查屬實者,將依各規定裁罰。
勞工局長黃荷婷表示,為了讓家長可以安心在家照顧小孩,只要達到停課停托標準,家長有照顧學童需求,事業單位應依法給予家庭照顧假。勞工可以向雇主口頭或書面請假,也可事後補書面請假資料;雇主不應刁難或予以不利處分,如有違反「勞動基準法」或「性別工作平等法」規定,經勞工局調查屬實者,將依各規定裁罰。