離開
進入私校弊端橫生 教團聯手呼籲速修私校法
全國教師工會總聯合會、台灣高等教育產業工會攜手，批評私校亂象弊端，呼籲新政府與新國會趕緊修改私立學校法，避免私校惡質經營者再上下其手。（記者吳柏軒攝）
〔記者吳柏軒／台北報導〕全國教師工會總聯合會、台灣高等教育產業工會今天攜手，針對私立大專院校的種種亂象，批評弊端橫生，如部分私校董事「家族化」、校產遭五鬼搬運掏空、苛扣教師薪資等，眼看520新政府即將上任，呼籲新政府與新國會趕緊修改私立學校法，避免私校惡質經營者再上下其手。
全教總政策部主任羅德水表示，私校是台灣高中職、大專校院的辦學主力，如私立大專學生佔總體7成4，且全國22萬名弱勢生更有7成7的人就讀私校，可見私校承擔很多公共教育責任，且政府每年補助私校200億，私校弊端不解決，必定影響台灣公共教育的品質與發展。
高教工會秘書長陳政亮點出，私校弊端一再發生，如濫用學費、浮編董事經費達數百萬、上千萬元，亦圖利特定關係人，讓校產跟私產互通，或利用董事會借款，甚至爆發挪用校產等違法情事，而未來少子化衝擊，私校更將面臨退場，更擔心有私校會「假退場真斂財」，私校法全盤檢討已刻不容緩。
羅德水還說，再從數據來看，104年度的私校兼任教師更超過5成1的比例，比專任教師還多，但1名兼任教師每月上課時數即使和專任教師一樣，一個月鐘點費也僅2萬多元，比起專任薪資差距一大截，就是私校董事會的省錢之道，但卻嚴重影響教學品質，兼任教師亦未受保障。
針對私校弊端，教團聯合呼籲，新政府與新國會應該加速修正「私校法」，最快是透過黨團提案，經立法院三讀通過；其中，修法主張要求，私校董事會增設「公益董事」、「勞工董事」與「公益監察人」提升私校公益性；另也要三親等內的董事比例，降為5分之1，杜絕私校家族化；而董事會議紀錄、內部控制、財務等資訊更開定期上網公開；董事親自出席董事會議、不得代理等，從法律位階管控私校，才能釜底抽薪解決私校問題。
