專家建言／雇主若不檢點 寧閃不求全

〔記者謝文華／台北報導〕現代婦女基金會執行長姚淑文建議，有意從事家事管理員的女性，最好透過合法仲介、人力派遣公司或機構轉介，或經由熟識的親友介紹，才能在進入家戶私密空間工作之前，對雇主的狀況事先了解，工作安全較有保障。

姚淑文提醒，每次進入雇主家時，最好當著雇主的面，打電話給仲介單位或自己的家人，告知已抵達工作地點，會打掃到幾點後離開，以降低雇主的傷害意圖。工作時，隨身應備有防身物品及手機，以便於緊急求助，若雇主真有冒犯舉動，可立刻撥打「110」。

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她還說，前往雇主家打掃時，若遇到管理員或左鄰右舍，應告知自己是在某一家做打掃工作，過去常見有雇主騷擾、性侵家政婦後，聲稱對方是自願或兩情相悅，若事先能讓其他人了解自己的身分，未來在法庭上也有證人可找。

姚淑文說，有些雇主會認為是「自己的家」，而僅穿著內褲走來走去，家政婦應以客氣但嚴正的態度告訴對方：「頭家，你這樣穿不太禮貌，我在工作上會感到不方便。」若對方仍習性不改，寧可辭職不賺這位雇主的錢。