北醫大職場講座 達人登台傳面試秘技
2015/10/15 16:12
國際時尚禮儀教育專家周思敏(右)、台北醫學大學醫務管理系副教授許怡欣(中)、輔仁大學織品系創辦人羅麥瑞(左)開講,談論邁入國際職場大門的面試技巧。(記者吳柏軒攝)
〔記者吳柏軒/台北報導〕新鮮人邁入職場競爭,在基礎尚無情況下,面試成了個人評斷的生死舞台,台北醫學大學舉辦「進入國際職場大門」講座,找來國際時尚禮儀教育專家周思敏、輔仁大學織品系創辦人羅麥瑞、北醫大醫務管理學系副教授許怡欣等達人,傳授真正的面試技巧。
周思敏表示,自己深耕時尚禮儀,在世界多國巡迴演講,從7歲開始講起,盼幫助人們建立自我形象、美姿美儀,從而與商務職場禮儀乃至國際禮儀接軌,認為:「真感情就是好文章」,如何透過禮儀發揮自身特色,做每件事前,想三個問題,我是誰?到哪裡?做什麼?就能避免各種影響印象的扣分。
許怡欣說,面試若穿太輕鬆,會影響第一印象,例如曾碰過學生穿小可愛背心、低胸,說話很「嗲」,即使後來學生表現有內涵,但也會產生該名學生「是否對面試不夠重視」的質疑,在校園還可以教導,但職場外的老闆可能就沒有耐心重新培養,應盡量避免。
但輔大修女羅麥瑞卻有不同看法,對她來說,穿小可愛不一定會被刷掉,但除了穿著打扮之外,最重要的是要了解面試單位的「精神」,除了認識自己是誰,也要了解「對方是誰」,而在面試過程中,也會看整體感,包含髮型、談吐等來分析這個學生是否合格。
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