「7休1」10月上路 3種例外可連上班12天

〔即時新聞／綜合報導〕勞動部針對勞基法「7休1」的新解釋令已於9月10日公布，即將在10月1日起正式實施。未來除了三種例外狀況，勞工每7日應有1日休息作為例假。

勞動部所公布的三種例外分別為：屠宰業或旅客運輸業，因應公眾生活便利，致有連續工作超過6天之必要；勞工從事工作地點特殊，交通耗時致有連續工作6日之必要；以及勞工於國外、船艦、航空器、闈場或電廠歲修執行職務等情形。

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勞基法原本即有「7休1」規定，但在30年前的舊函釋中，解釋為可以在2周間彈性移動，造成連上12天也不違法的情形。勞動部在6月宣布8月起廢止舊函釋，遭到不少行業抗議人力問題，政院緊急踩剎車，最終公布在10月開始實行包含三種例外情況的新規定。