工總︰勞動成本年增1786億
全國有140多萬家中小企業,占整體僱用人數比率78%,若基本工資增至3萬元,所受衝擊最大。(記者劉信德攝)
〔記者羅倩宜/台北報導〕全國工業總會昨試算,假如基本工資(最低薪資)調高到三萬元,薪資加勞健保等法定勞動成本,全台雇主每年將多支出一七八五.六億元。中小企業總會表示:「中小企業都是小本經營,若短期內調漲太多,很難承受。」
工總試算,以調高後的基本工資二萬兩千元計算,增至三萬元後,每人每月薪資約多八千元,法定勞動成本(勞保、健保、勞退及行政代金等)約占薪資兩成,其中勞保部分雇主負擔七成、勞工兩成、政府一成,健保部分雇主負擔六成;以目前全台領取基本工資人數約一五五萬人來說,推算全台雇主每月將多付一四八.八億元,一年下來是一七八五.六億元。
工總直言,這就是為什麼雇主寧可多發獎金也不願調薪,因法定勞動成本占薪資比重高達兩成,雇主幫勞工加薪每一萬元,還要付給政府兩千元,總計是付出一.二萬元。
僱工占78% 中小企業衝擊大
全國有一四○多萬家中小企業,占整體僱用人數比率七十八%,若基本工資增至三萬元,所受衝擊最大。
中小企業總會理事長林慧瑛表示,以現階段台灣經濟狀況來看,基本工資要拉高到三萬元的條件尚未成熟,尤其中小企業都是小本經營,若一下子調漲太多,很難承受;工總理事長許勝雄說,企業當然會設法用更好的誘因來吸引人才,但中小企業的資源有限,例如小型工廠、攤販、工作室等,很難在短時間因應基本工資大漲,「我不認為中小企業能夠承受。」
商總理事長賴正鎰認為,薪資高低應由市場決定,一旦GDP提高到某個程度,基本工資自然水漲船高,「我希望基本工資漲到五萬元,那代表台灣的GDP成長很多」;但這得要政府和民間共同努力,把GDP這塊餅先做大。
-
基本工資3萬 經長︰中小企業較辛苦
-
主計總處調查︰職缺增加 平均起薪近3萬
-
推廣綠生活 聯邦綠卡回饋最高12%
-
最低薪資3萬 中小企業︰壓力很大
-
最低薪資拉高到3萬 工業會︰各行業分開談
-
三星全新8K顯示器 送近六萬元好禮
-
基本工資3萬 中小企業︰會倒一半
-
學者︰基本工資審議勝專法
-
基本工資3萬 企業主:不是用喊的
-
調薪3萬元 世紀鋼構董座:須和外勞脫鉤
-
基本工資三萬 企業:應看工作性質
-
基本工資三萬 觀光、美容業喊難
-
小英夢想基本工資3萬元 中小企業主有人挺、有人噓
-
最低工資法公投 朝野保守回應
-
最低工資法 傾向本外勞脫鉤
-
調高起薪 材料行老闆︰給年輕人期待
-
基本工資調三萬?企業:盼政府釋勞健保優惠
-
《TAIPEI TIMES》 MAC slams partial lifting of China ban
-
《TAIPEI TIMES》 PLA incursions continue despite KMT trip: DPP
-
《TAIPEI TIMES》 Mayday to perform in Hualien following earthquake
-
《TAIPEI TIMES》 Researcher warns Taiwanese about visiting China
-
《TAIPEI TIMES》New Alishan train to be launched next month
-
《TAIPEI TIMES》 Plagiarism raised over exam question
-
《TAIPEI TIMES》 Heineken announces NT$13.5 billion investment in a brewery in Taiwan
焦點今日熱門