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進入臉書容許員工長期在家上班 協助移往他國工作
臉書宣布，將為員工提供可以長期遠端工作的選項，甚至為有意前往其他國家工作的員工提供協助。（法新社檔案照）
〔國際新聞中心／綜合報導〕社群媒體巨擘「臉書」（Facebook）9日宣布，該公司將為員工提供可以長期遠端工作的選項，甚至為有意前往其他國家工作的員工提供協助。從6月15日開始，臉書將允許任何可以遠端完成工作的員工，永久以這種方式工作。
法新社報導，臉書和其他矽谷公司在武漢肺炎（新型冠狀病毒病，COVID-19）疫情爆發初期，就開始仰賴其開發的網路工具來完成遠端作業。臉書在更新其遠端工作政策時表示，「我們相信我們的工作方式比我們的工作地點更重要」，「我們希望成為一個人們可以在職業生涯中發揮最佳水準的地方，同時確保員工無論身在何處都能獲得一致的體驗。」
臉書執行長札克伯格（Mark Zuckerberg）表示，他希望遠端辦公的轉變將在臉書公司持續下去，該公司計畫尋找能夠在任何地點工作的員工。臉書最近開始重新開放其辦公室，9月會有50％人力回到美國的辦公室，預期10月全面重返辦公室上班。
疫苗的推出和健康狀況的改善，被認為是逐漸歡迎員工回到辦公室的原因。臉書表示，重返辦公室的員工可彈性安排工作，但方針是至少有一半時間待在辦公室。
Google和微軟（Microsoft）也為員工推出類似的混合辦公模式，推特（Twitter）等公司則容許員工可以無限期遠端工作。
不過，蘋果公司（Apple Inc.）讓員工重返辦公室的計畫遭到部分員工抵制。據科技新聞網站The Verge報導，這家iPhone製造商已要求員工從9月份開始每週到辦公室上班3天，但有約80名蘋果員工聯名致函蘋果執行長庫克（Tim Cook），呼籲為遠端辦公1年以上的員工提供更多彈性，讓遠端工作者繼續選用最適合自己的工作模式。
信中說，遠端系統運行良好，能讓員工更好地平衡工作和生活，同時滿足那些有特殊需求的人，並降低傳染風險。
