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進入新軍備到位、考量敵情 國軍編制、組織將全盤檢討
我國面對中國解放軍威脅，加上M1A2T戰車等新式軍備將陸續到位，國防部戰規司近期送交一份報告給立法院，內容提及，為使國軍組織調整更趨合理，在各軍種、指揮部總員額不變原則下，通盤檢討現有組織。圖為漢光演習畫面。（資料照）
〔記者涂鉅旻／台北報導〕我國面對中國解放軍威脅，加上M1A2T戰車等新式軍備將陸續到位，國防部戰規司近期送交一份報告給立法院，內容提及，為使國軍組織調整更趨合理，在各軍種、指揮部總員額不變原則下，通盤檢討現有組織，並配合新式武器裝備獲得期程，以「指揮扁平化」、「科技取代人力」、「火力取代兵力」等原則，在軍種核定員額內，檢討員額轉用至主戰部隊運用，以發揮基本戰力及不對稱戰力。
國防部戰規司近期送交一份「國防編裝需求規劃」報告至立法院，報告提及，國軍兵力結構調整，配合新式裝備籌獲期程，考量未來戰爭型態改變、敵情威脅遽增、作戰構想及「打的需求」前提下，持續朝「精進國防組織」、「強化聯戰編組」等方向，適切調整組織編裝，並納入「國軍編裝需求」逐年執行，建立堅實國防武力，確保國家安全。
至於編裝需求規劃與調整原則，軍方表示，在各軍種（指揮部）總員額不變原則下，結合軍事戰略、用兵理念、武器獲得期程、年度漢光驗證結論研擬。而各軍種考量單位任務特性、作戰需求，以「指揮扁平化」、「科技取代火力」、「火力取代兵力」原則，在軍種核定員額內，檢討員額轉用至主戰部隊運用，發揮基本及不對稱戰力。
該報告也指，在計劃階段，針對不符編設基準、編制結構不合理的編組，員額轉充實作戰人力，也會配合募兵制需求，適切調整官、士、兵配比。
報告揭示，國軍編裝調整需求，須通盤檢討現有編制與組織，在軍種核定員額內滾動修調，優先滿足作戰部隊需求，再逐次滿足作戰支援部隊、任務支援單位人力，朝「合理化」方向進行，適切調整組織編裝，達成防衛目標。
