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    兒福聯盟爆老鳥糾纏嫩妹主管竟稱「貼心舉動」 北市勞動局調查性騷成立

    兒福聯盟遭爆包庇性騷,後續受害人向台北市勞動局申訴,認定性騷成立。(資料照)

    兒福聯盟遭爆包庇性騷,後續受害人向台北市勞動局申訴,認定性騷成立。(資料照)

    2024/12/25 16:20

    〔記者甘孟霖/台北報導〕兒福聯盟一名年輕女性專員,被爆長時間遭到另名男性前輩騷擾,但上級長官卻認為這是「貼心舉動」,內部調查性騷不成立,台北市勞動局接獲此案通報,經由外部調查認定性騷成立。

    該年輕女專員受到前輩長期言語及行為上騷擾,不僅時常私訊轟炸,還時常注視女專員,讓其感到十分不舒服;更甚者,還曾經無預警出現在女專員住家附近的公車站,稱要載其去上班。女專員不堪其擾向上級反映,想不到主管則稱對方這是「貼心舉動」,後續忍無可忍則向勞動局提出申訴。

    勞動局表示,關於兒童福利聯盟職場性騷擾案,該局接獲被害人申訴後立即展開調查,調查結果認定性騷擾成立,並命雇主應對行為人為適當懲戒並進行與人際交往有關的諮商輔導;本案因行為人後續提出訴願,現於勞動部進行訴願審議。

    兒福聯盟表示,今年2月1日接獲申訴人求助,2月7日開始調查;後續經勞動局調查回覆,認定行為人有不當行為,目前已依據勞動局建議及兒盟獎懲辦法進行懲處一小過,並命行為人7月起進行人際行為輔導,連續進行12次,於今年11月底前完成。此外根據申訴人意願,將其調離原職,並提供法律、心理諮商等服務。

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