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進入涉違法逼教師離職 中原大學遭教育部連3罰
教育部3度開罰中原大學，高教工會呼籲教育部採更有用的手段，以保護教師工作權。（高教工會提供）
〔記者林曉雲／台北報導〕全國首例！高教工會今天揭露私立中原大學違法逼教師離職、欠薪拒付，教育部連罰3次，第3次再開罰35萬元，工會呼籲教育部對受罰2次以上卻未改善之學校啟動「解聘校長」程序，且扣減中原大學獎補助款。
教育部認定，中原大學和編制內教師簽訂「期滿自行離職之契約」，已違反教師法規定，教師聘約仍有效，要求中原大學在5月21日前完成聘任並給薪，但中原大學未在期限前改善，因此繼處罰10萬元、20萬元罰鍰，第3次開罰35萬元。
高教工會主任林柏儀表示，過去4年來，高教工會收到多位中原大學的會員教師投訴，稱學校以莫須有原因命令教師辦理「自願離職」，侵害教師工作權益，直到今日，仍有一位教師仍遭欠薪，新學期亦未獲排課，教育部已認定中原大學違法，但中原大學卻曾對外表示已對教育部裁罰和對該教師提告，拒絕恢復聘任關係，是視教育部之處分如無物，假借法院爭訟來逃脫守法義務。
林柏儀表示，依法，中原大學應先依照教育部之命令「恢復該師聘任關係」，並依相關法令給付薪資，若最後確定判決中原大學勝訴，「確認僱傭關係不存在」，中原大學才可終止與該教師之僱傭關係，才是真正「尊重司法判決」。
林柏儀指出，中原大學現任校長李英明，過去為政大特聘教授，於學界素有聲望，自今年4月上任中原大學校長以來，已陸續解決另外兩起前任高層所遺留之人事違失案件，恢復兩位教師應有的授課與薪給權益，高教工會予以肯認。
但林柏儀質疑，對於此一已遭教育部「連罰3次」的案件，迄今卻未有積極作為，甚至損及中原學生學雜費所積累之校務基金淪為「罰款」，盼中原大學守法，勿假借「提告」以兔脫，淪為「不良雇主示範」。
林柏儀也呼籲教育部，「連罰3次」既然無用，應採取更積極手段，教育部去年12月7日曾表示，若不將該教師恢復聘任，將「扣減中原大學獎補助款」，迄今已過半年，教育部還未有動作，無怪乎中原大學有恃無恐，使受害教師遭欠薪邁入第17個月。
