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    樂觀第1季景氣 yes123求職網:60.6%企業有加薪計畫

    yes123求職網今天公布「狗年第一季景氣暨勞動市場趨勢調查」。(記者李雅雯攝)

    yes123求職網今天公布「狗年第一季景氣暨勞動市場趨勢調查」。(記者李雅雯攝)

    2018/01/11 14:18

    〔記者李雅雯/台北報導〕yes123求職網今天公布「狗年第一季景氣暨勞動市場趨勢調查」,相較於去年第四季,受訪企業50%持平看待今年第一季景氣,另有28.8%受訪企業則是樂觀看待,比率都高過於去年同期調查。60.6%受訪企業透露,在今年第一季有加薪計畫,其中有一成二規劃「全面加薪」,平均幅度多落在超過0%和不到4%間。

    「狗年第一季景氣暨勞動市場趨勢調查」指出,89.4%企業在今年第一季有徵才計畫,高於去年同期的77.4%,在徵才產業別上探究分析可發現,科技資訊、傳統製造業、餐飲住宿、休閒旅遊和批發零售貿易、金融保險與會計統計等是徵才意願較高的行業。職缺類型將以「基層員工」為大宗,「產線作業員」居次,企業平均提供月薪落在32463元,高於上一季調查32049元, 略低於去年同期33054元。

    yes123求職網發言人楊宗斌表示,這波徵才人數明顯較去年同期高,推估是因為這波景氣回升,另外加上去年初勞基法一例一休剛上路,加班費計算等人事成本增加讓企業在招募人才上趨於保守,由於勞基法再修法三讀完成,一例一休最衝擊企業人事成本部分已經過去,看好這波轉職潮和企業釋出的人才缺。

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