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花蓮縣公布113家業者違反勞基法，去年度開出731萬罰單（資料照）
〔記者王錦義／花蓮報導〕花蓮縣政府社會處今天公布去年違反「勞動基準法」雇主，共113家事業單位入列，最常見違規情形包括加班費給付不足、未依規定一例一休、出勤紀錄不符規定等，其中花蓮客運遭罰215萬元，為去年度最高罰款事業單位。
花蓮縣政府指出，去年共有113家事業單位受裁罰，主要違法行為包括未依法給付休息日出勤工資、每7天沒有1日例假1日休息日、未依法給付國定假日出勤工資、未依法給付平日加班費、出勤紀錄未逐日記載至分鐘為止。
縣府社會處提醒，當勞工遭遇雇主積欠工資、加班費、資遣費，或遇到契約變更或終止等爭議，以及被拒絕職災補償時，都可以申請勞資爭議調解，調解不成也可申請仲裁，其結果與法院判決具同效力。
社會處指出，去年縣府共受理250件勞資爭議調解申請，其中有146件調解成立，成立率達到58.4%，為勞工爭取金額超過1438萬元。調解類型主要多為請求支付工資及加班費，其次為職業災害補償與給付資遣費。呼籲雇主應保護勞工的身心健康，切勿違法超時工作。
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