郭冠英案至今未決 綠委批上下交相賊

〔即時新聞／綜合報導〕民進黨立委尤美女昨（30）天針對去年4月引發社會爭議的郭冠英一案質詢銓敘部部長張哲琛，尤美女質疑，這件事情拖到現在已將近1年，卻仍懸宕未決，難道不是因為政府在鋒頭上不敢做決策，希望等健忘的民眾轉移焦點後，再來個船過水無痕嗎？

前新聞局一等秘書郭冠英曾因發表辱台言論被撤職，並在去年3月獲台灣省政府任用為外事秘書，但任職不久即退休，還可領高額月退俸，引發社會爭議。尤美女今天稍早在臉書發表昨天質詢銓敘部部長張哲琛的影片，尤美女質疑，此案十分離譜且不合常理，延宕將近1年卻仍未解決，但民眾至今只看到各單位互踢皮球，銓敘部說屬於地方自治事項，省政府認為任用程序一切合法。究竟合什麼法呢？

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尤美女質疑，政府至今仍不敢做決策，不就是希望等健忘的民眾轉移焦點？不過因這件事情始終沒有被忘記，所以也無限擱置下去。但社會大眾對郭冠英案的強烈關注，不就代表這件事情的嚴重性？難道考試院不應該拿出道德勇氣，扮演那個撥亂反正的角色嗎？

此外，尤美女也引述本報去年5月的報導指出，當初郭冠英甄選時，所有考評都是最低分，是經過省主席林政則的一番妙手回春，才一躍成為狀元錄取，根本靠走後門、黑箱作業、省府長官護航才錄取，這樣叫做依法嗎？是依法放水，還是依法黑箱？

尤美女立委臉書全文：

昨天在委員會上，我再度以郭冠英的案子請教銓敘部張哲琛部長，此案從去年四月引起社會巨大爭議，至今已將近一年，很遺憾的是，如此離譜且一眼即知不合常理的事情，在一年之後仍然懸宕在這邊，沒有解決。

為什麼沒有解決？因為面對這樣明顯是濫用權力、包庇、上下交相賊的事情，沒有人願意出來撥亂反正，老百姓只看到各單位互踢皮球，銓敘部說屬於地方自治事項，省政府認為任用程序一切合法。究竟合什麼法呢？銓敘部長告訴我們，根據公務人員任用法第二十七條：「已屆限齡退休人員，各機關不得進用。」所以離限齡退休還有三個月的人員，就可以進用，這就是考試院跟省府異口同聲的所謂「合法」。

而這件事情之所以拖這麼久，難道不就是因為，政府在鋒頭上不敢做決策，希望等到健忘的民眾將焦點轉移了，再來個船過水無痕嗎？但是因為一年過去了，這件事情始終在浪頭，沒有被忘記，所以也就因此無限擱置下去。然而，社會大眾對郭冠英案的強烈關注，不就代表了這件事情的嚴重性嗎？難道考試院不應該拿出道德勇氣，扮演那個撥亂反正的角色嗎？

所以我也呼籲考試院及銓敘部，請不要把這個案子推給所謂的「地方自治事項」了，銓敘部就是公務人員銓敘的主管機關，地方自治權限再怎麼大，也不代表能夠為所欲為，不受基本原則拘束。

更不用說，從省府甄選過程來看，當初郭冠英得以錄取，不是因為他是什麼橫空出世、不可多得的人才，而是根本靠走後門，黑箱作業，省府長官護航才錄取的。去年5月11日，自由時報即指出：「監察院最新調查發現，甄選過程，省政府單位主管在甄選七人中，郭冠英為最低分，甄選委員的評分也只是第三高，但掌握五成評分關鍵的『省府高層』卻給郭冠英打了接近滿分的最高分，並加以任用！」

所有考評都是最低分，經過省主席林政則的一番妙手回春，一躍成為狀元錄取，這樣叫做依法嗎？是依法放水，還是依法黑箱？

在委員會上，我也提供幾個法給考試院及銓敘部參考，希望所謂的「依法辦理」，能夠將此納入考量。

行政程序法第111條：「行政處分有下列各款情形之一者，無效︰七、其他具有重大明顯之瑕疵者。」

行政訴訟法第4條第2項：「逾越權限或濫用權力之行政處分，以違法論。」

另外，前檢察總長黃世銘因洩密被判刑定讞，仍申請退休領取退休金，引發輿論非議。銓敘部在這個月12日向考試院會提出《公務人員退休法》修正草案，明訂涉嫌貪瀆罪的公務人員經過一審判處有期徒刑以上者，不得申辦退休，並增加退休金事後追繳機制；不過當時因為考試委員認為程序不完整，將擇期處理。昨天銓敘部長已經表示，下個月會將修法草案送到立法院，我們也希望可以盡速修法。

相關影片請見：