台灣最早中學爆減薪爭議 校方：少子化影響不得不的決定

［記者劉婉君／台南報導］台灣最早中學「長榮中學」爆發減薪風波，教師會投書教育部，指校方8月1日片面以電子郵件公告，違法也違約。長榮中學董事長陳宗彥表示，少子化現象下，學校這幾年都在硬撐，減薪是不得不的決定，校方將再協商。

長榮中學教師會指出，校方在未與教職員協商之前，即公告全額扣除教師研究費與職員工專業加給，估計每位教師短少約2至3萬元薪資，職員工扣除專業加給，全數員工薪資均不及最低薪資2萬3100元，故一律發放2萬3100元，尚不及以時計酬打工族月薪。

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教師會認為，6月底，專任教師已收到校方1年1聘的聘約，多數老師皆立即回聘，依照聘約，在未與教師協議前，不得任意變更該支給數額標準，如今卻未經協商即片面扣除教師學術研究費及職員工專業加給，雖表明協商後再行補發，但未事先徵詢教職員工同意，已屬違法與違約。

陳宗彥說，目前只是董事會的決議，將再由校長協商，若協商有結論，應該補發的就會補發。

陳宗彥說，長中薪資優渥，且一直維持全薪，但董事會不能忽略少子化現象的影響，7年前長中還有近6千名學生，現在只剩3千人，人事費早已超過學雜費收入。希望教職員共體時艱，未來校方營運好轉，會再調回來。