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進入霸凌輕生案延燒！勞動部遭掛黑布條「反霸凌 要真相」
民眾在勞動部前掛上「反霸凌要真相」布條，要求勞動部擴大調查範圍。 （記者劉信德攝）
〔記者李靚慧／台北報導〕勞動部北分署霸凌輕生案持續延燒，時代力量黨主席王婉諭及東吳大學法律系教授胡博硯、台灣基進黨主席王興煥等人，今日至勞動部前抗議，呼喊「反霸凌、要真相」口號，控訴黑暗的勞動「布」，號召民眾在勞動部門前掛上黑布條，要求勞動部說明真相、儘速建立職場霸凌防治制度。
王婉諭表示，一個無辜生命的逝去，讓她感到非常不捨，為避免下一個悲劇的發生，她提出「要真相」與「反霸凌」2項訴求，呼籲各界共同支持。
吳大學法律系教授胡博硯指出，職場霸凌存在於各個職場，勞動部身為主管全國千萬勞工勞動權益的主管機關，全國都在看勞動部要如何處理自身的職場霸凌，依照公務人員保障法，國家應該給予一個安全的環境，勞動部的調查，應該要擴大調查範圍，將前因後果調查清楚，才能讓全國相信，勞動部是個能夠為勞工「主持公道」的機關。
但要如何讓事情的真相水落石出？王婉諭表示，昨天一整天，勞動部長何佩珊，拿著邏輯不通的調查報告，在立法案接受立委的質詢，隨後是行政院長卓榮泰、總統賴清德接連出來道歉，然後是晚上勞動部考績會的懲處，凸顯出「一個失能的勞動部」。
王婉諭抨擊，11月4日事件發生後，勞動部沒有反省、迴避甚至怠惰，直到輿論上升，才做出一份荒腔走板的調查報告，然後再一個髮夾彎，用強烈的手段，來做政治處理。事情的真相沒有得到進一步的釐清，反而更加撲朔迷離。
王婉諭呼籲行政院長卓榮泰，組織院級的調查小組，納入外部專業人士，參與勞動部的罷凌事件調查；其次，調查對象不僅限於謝分署長，還應包括勞動部長何佩珊、政務次長許傳盛及相關高層官員，並全面檢視罷凌事件調查報告中的包庇與失職問題。
王婉諭強調，調查應納入利害關係人參與，也應該約詢過去因為霸凌，調職、離職離開北分屬的夥伴，把長達數年的霸凌事件，完整揭露出來，才能徹底改善勞動部病態的職場文化。
王婉諭提醒，目前我國沒有職場霸凌防治的制度，必須要儘速建立。現職跟職場霸凌防治有關的法律，只有職安法，但是只有「職場不法侵害」的「預防」，就算發生霸凌案，勞動檢查也只能檢查「預防措施」，無法針對霸凌行為介入調查，做出處分，只能交給司法機關處理。
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民眾著恐龍裝扮，前往勞動部前，抗議勞動部官官相護，要求謝宜容出來道歉。 （記者劉信德攝）
