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進入安心即時上工2.0 竹市加碼139職缺
竹市「安心即時上工2.0」就業博覽會吸引近150名求職者前往諮詢，市長林智堅也前往現場關心。（記者蔡彰盛攝）
〔記者蔡彰盛／竹市報導〕新竹市政府上月推動安心即時上工，至今已有兩百人實際上工，今再推出「安心即時上工2.0」就業博覽會，現場近150名求職者前往諮詢，市長林智堅也前往現場關心，強調安心即時上工計畫2.0放寬應聘條件，由市府向中央爭取後推動，竹市的安心上工計畫更有三大特色，包括增加139職缺機會更多、一站跑完12個局處面試，未來更將主動媒合即時上工員工，應徵市府臨時人員職缺，成為市府人才庫，透過領先全國連辦兩場安心上工博覽會，超前部署與市民一同共度難關。
勞工處指出，勞動部日前推出「安心即時上工計畫」之後，市府發現申請門檻太嚴格，難以適用許多有需求的民眾，便立即向行政院反應，行政院也快速放寬條件，原本是半年內有勞保或就保2個月，放寬到1年內有投保即可；原本勞保薪資額度2萬3800元以下也放寬成無限制；竹市職缺也從326個，增加至500個，錄取後每月可有80小時工時、1萬2640元補助、最高可補助6個月。
林智堅表示，「安心即時上工計畫」2.0版繼上月成功媒合187人於市府就業後，本次再加碼139個職缺，增加就業機會；求職更便利，市府提供一站式一對一專人服務，從提出申請、資格審核、提供職缺、現場面試一次完成；此外，未來表現良好者，也將納入未來市府人才庫，將主動媒合應徵臨時人員職缺。
勞工處長黃錦源表示，本次衛生局、環保局、社會處及民政處等單位釋出139個職缺，主要協助幫洽公民眾量測體溫、防疫物資整備、環境清潔、防疫宣導及相關文書等工作。
勞工處強調，「安心即時上工計畫2.0」放寬資格，只要申請登記日前1年有勞工保險或就業保險投保紀錄者都可適用。民眾若想進一步瞭解此計畫，可撥打24小時免付費專線0800-777888，或電洽1999市民專線，以及勞工處03-5324900諮詢。
竹市安心即時上工2.0，再加碼139職缺。（資料照）
