離開
進入印象不佳 年輕人赴中工作意願連年降低
《聯合報》民調顯示，30歲以下年輕人對於前往中國就業的意願連續3年降低。圖為北京金融區。（資料照，記者王孟倫攝）
〔即時新聞／綜合報導〕年輕人是否仍偏好去中國就業？民調顯示，30歲以下年輕人對於前往中國就業的意願連續3年降低。究其原因，一來可能是年輕人多自我認同為「台灣人」，對中國印象不佳，二來是因為中國對台灣的人才需求不如以往，且待遇與環境也越來越差。
《聯合報》今日發佈「2015兩岸關係年度大調查」最新一期的民調顯示，台灣30歲以下年輕人赴中國就業意願連3年降低，從2013年的48%降低到今年只有32%。但另一方面，30至39歲青壯年族群，到中國工作意願則從去年24%增長到34%。
雖然整體而言，台灣民眾願赴中國工作比率較去年略有回溫。然而願意到中國創業的比率則持續下滑到20%，創下新低。此外，僅26%的民眾願意讓子女到大陸唸書，7%有移民中國意願，比率和去年差不多。
根據數據，過去前往中國找工作的多是30歲以下年輕人，但太陽花學運過後，趨勢反轉，反而是30歲以上白領階級傾向往中國發展。中央研究院政治學研究所特聘研究員吳玉山認為，這與兩岸經濟發展不能滿足年輕人的期待有關。
新台灣國策智庫董事長吳榮義說，過去馬政府實行傾中政策，但年輕人失業率高、薪資倒退，對年輕人打擊很大，且年輕人自認自己是「台灣人」，加上中國的專制極權，所以讓台灣人對中國有負面印象。此外，中國企業現在用自己人，對於台灣人力需求不再那麼殷切，因此赴中就業傾向越來越低。
