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勞動基金運用局副局長劉麗茹。（記者李雅雯攝）
〔記者李雅雯／台北報導〕勞動基金運用局官員游迺文在任職國內投資組長任內涉嫌收賄配合業者拉抬特定股票股價。勞動基金運用局今（1）日強調，該案是起於局內的內控機制揪出，後續會再加強內控機制。
勞動基金運用局副局長劉麗茹表示，局內業務單位人員都必須簽下自律公約，本人、配偶和未成年子女不能交易上市櫃股票，每年會抽籤抽查簽下自律公約的當事人和其家人的帳戶，目前所抽查比率是10%，游案也是因此而揭發，後續不排除再拉高抽查比率。
劉麗茹指出，勞動基金投資並非1人可決定和左右，勞動基金每年3月會先規劃下1年度的資產配置計畫，約在10月再度檢視、調整，且將年度規劃送給監理委員會審議。投資必須考量流動性，買得到也要能賣得掉，每支個股有購置上限，不會全押在某支個股。
針對游案，劉麗茹說，內控機制有查到游員在上班時間購買興櫃股票，但沒有其用勞動基金購買興櫃股票一事；勞動基金不被允許投資興櫃股票，這方面有防範機制。
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