僱主猥褻女工讀生辯稱「關懷」法官駁斥

〔記者林良哲／台中報導〕在南投縣經營咖啡店的陳姓男子，趁機對店內18歲的女工讀生強吻及熊抱，被對方提告。台中高分院審理時，陳男辯稱此是表達關懷，並無猥褻犯意，但法官認為陳男為長輩及雇主身份，舉止應「發乎情、止乎禮」，此行為已踰矩，依強制猥褻罪判處他有期徒刑10月。

判決書指出，陳姓男子在南投縣經營一家咖啡店，並聘請一位18歲女子來打工，在去年2月間，陳男趁店內沒有顧客時，竟然對她強吻及熊抱，女子嚇得花容失色，第二天即遞出辭呈，並對陳男提起告訴。

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檢方展開偵辦，並依強制猥褻罪嫌將陳男起訴，南投地院則判處他有期徒刑10月。陳男不服提起上訴，並辯稱他是基於「關懷」對方才有此行為，並非有猥褻之犯意。

台中高分院審理之後，法官無法採信此一辯解，並引用古文的訓示，認為陳男身為長輩及雇主，舉止應「發於情、止乎禮」，而其行為已逾越常理，根本不是所謂表達「關懷」，駁回其上訴，仍依強制猥褻罪判處他有期徒刑10月，全案仍得上訴。