考選部闈內「工作人員」 都適用責任制

〔記者黃邦平／台北報導〕勞動部公告考選部闈內工作人員適用勞動基準法第84條之一，工時、休假等條件可另由勞資協議；追溯自6月23日生效。

勞基法第84條之一之工作者須由勞動部核定公告，經指定的工作者可由勞資雙方另行約定工作時間、例假、休假、女性夜間工作，報請當地主管機關核備後，即可不受勞基法相關條文限制。

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勞動部官員指出，這項公告是針對考選部闈場內適用勞基法的工作人員，早在87年就指定「考選部闈內工作之技工、工友」適用，不過實際上需要入闈的人員中，適用勞基法的不只是技工、工友，每年考選部舉辦很多種國家考試，也會按照不同的考試科別調度臨時人力，有些公部門後來陸續適用勞基法，去年勞基法後修正後，考選部也特別注意到是否確實符合勞基法要求，因為文字修正為「考選部闈內工作之人員」，比較符合實際需求。