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進入彭博：Google人才出走 推手竟是薪水太高...
Google發展無人駕駛計畫，近來卻面臨人才出走潮，外媒指原因正是「高薪」，讓許多員工考慮轉職時，可以放手一搏。（美聯社）
〔即時新聞／綜合報導〕Google為發展無人駕駛計畫，祭出高薪延攬各方科技人才，沒想到近來卻面臨人才出走潮，外媒指原因正是「高薪」，讓許多員工考慮轉職時，可以無後顧之憂放手一搏。
《彭博社》報導，去年12月，Google將無人駕駛計畫正式成立一間公司，在母公司Alphabet集團底下成立Waymo公司，但在面臨轉型之際，無人駕駛計畫卻面臨人才外流問題。報導指這批離職潮從去年開始，除了對領導人的質疑、創業及對手引誘跳槽等原因，高薪也成了出走潮的推手。
在發展無人駕駛計畫初期，Google根據研究表現給予薪資，除了薪水，有些員工還會獲得獎金和股權。到了2015年，無人駕駛計畫有顯著的進展，Google還與各大車商簽訂相關合約，這也使員工薪資逐漸豐厚。
據熟悉情況人士表示，到2015年底，高額的薪資讓數個老員工在接受其他機會、跳槽時，可以沒有後顧之憂，知情人士更戲稱高薪為「去你的錢」（F-you money），意指這筆薪資可讓員工不想上班時、丟了辭呈就走。
