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進入偵查隊長具未來性讓專員缺擠破頭 高市一口氣升4名副隊長破紀錄
偵查隊長CP值提升，讓培訓偵查隊長搖籃的專員缺擠破頭。（記者黃良傑攝）
〔記者黃良傑／高雄報導〕高市警局為避免刑事偵查人才斷層，並培育刑事人才，破天荒將4名二線二星偵查隊副隊長，擢升為二線三星的專員，成為歷年來最多副隊長原職升等，成為未來籌備偵查隊長候選人，讓副隊長們看到了未來，相對也造成同職等的警務正及欲更上一層樓的派出所所長，欲擠偵查隊專員的窄門更加不易。
偵查隊長的培養與籌備漫長而專業，雖然偵查工作沒日沒夜，CP值不如預期的高，但具挑戰性及未來性，不少中階警官有意一試，尤其近幾年來人事陛遷刑事抬頭，二月中旬剛發布新任副分局長名單，由偵查隊長升任明顯增加，也使偵查隊長一職，有趨之若鶩的情況，培訓偵查隊長搖籃的專員缺（俗稱迷你專）更是水漲船高。
刑事偵查專員的管道也隨競爭激烈而開放多元，包括排行名列前矛的派出所所長，以及有「平調」優勢的警務正、偵查正，還有偵查隊長的「代理人」副隊長均有資格，但因僧多粥少和積分制度等，歷年來，偵查副隊長升六序列二線三星專員寥寥可數。
十多年來，僅現任偵查隊長黃錦富、林士元衝出，欲升職者被迫離開多年的刑事工作，轉調內勤警務正，完全脫離刑事偵防專業，相當可惜，刑事出身的警察局長林炎田洞悉此一隱憂，因此打破歷年慣例，將刑大5名刑事專員缺，一口氣擢升4名副隊長，包括陳義先、張芳誠、陳建成、歐承鑫，頗具傳承、接棒意味，也讓17個分局偵查副隊長、8位刑大副隊長看見希望。
