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進入終有共識 勞基法修正草案下週送出委員會
立法院長蘇嘉全11日上午主持朝野協商，解決一例一休與砍七天假的《勞動基準法》修法爭議。（記者羅沛德攝）
〔記者曾韋禎／台北報導〕立法院朝野黨團今繼續就攸關落實週休二日、國假一致的「勞動基準法修正草案」審查爭議進行協商，終於達成共識。朝野黨團同意，在不霸占主席台、排除1個月的協商期之下，於下週重回委員會審查；若無共識，也會在週四將草案送出委員會，繼續協商。
朝野黨團原在9日的協商，一度達成初步共識，只要各黨團承諾不霸佔主席台進行議事杯葛，排除1個月的協商期，下週就能重回委員會審查。不過時代力量黨團昨不滿要在下週四完成審查，拒簽結論。
立法院長蘇嘉全今早繼續邀集協商，歷經整個上午的討論，終於達成共識。
朝野黨團同意在下週重回委員會審查，各黨團都不得不霸占主席台進行杯葛，也排除一個月的協商期。週一先進行詢答；周三召開公聽會，由民進黨、國民黨、時力、親民黨團各推派10、10、7、7名代表出席；週四進行實質審查，時力黨團能以黨團名義提出修正動議，若未能達成共識，還是將草案送出委員會。在進入院會處理前，還要邀集朝野協商。
國民黨團書記長江啟臣表示，法案內容與溝通過程才是重點，其他未規定的事項，都依照「立法院職權行使法」處理。
民進黨團總召柯建銘期待，大家就好好討論，各自為自己的核心價值來負責。盼能在年底前完成修法。
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