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    在Google上班好幸福? 柯P:不要太高興

    對於Google所建立的幸福企業印象,柯文哲指出了其中的重點:績效。(資料照,記者姚介修攝)

    對於Google所建立的幸福企業印象,柯文哲指出了其中的重點:績效。(資料照,記者姚介修攝)

    2016/03/12 07:44

    〔即時新聞/綜合報導〕台北市長柯文哲訪美之旅到了位於舊金山的Google Campus,對於Google所建立的幸福企業印象,柯文哲指出了其中的重點:績效。

    《蘋果日報》報導,柯文哲推崇Google的創新,因為重視創新而不用打卡上下班。但柯文哲也認為,沒有打卡,審核的就是績效,不然公司早就倒閉了。柯被媒體詢問如何把Google精神帶進北市,柯表示Google強調創新人才,但不見得適用於所有企業或政府部門,因此難有一套統一的用人方式,只能在制度上鬆綁。柯以北市府為例,讓各局處長決定約聘雇人員人數。

    報導指出,柯文哲認為Google好像是幸福企業,但一定無法打混,柯認為Google應該很重視績效,「所以不要太高興,混不久的」、「如果交不出來,是混不下去的」。

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