離開
進入長照處所不到1成 挨批淪口號
2016/11/05 06:00
社會局已建議中央放寬標準
〔記者黃鐘山／台中報導〕市長林佳龍盼台中市長照模式成為典範，但議員張玉嬿等人四日說，長照ＡＢＣ機構分級標準過嚴，全市定案的處所不到一成，照服員工作坊預算不到五十萬元，質疑台中市長照還在半空中，理想恐淪為口號；社會局長呂建德說，已建議中央放寬標準，也將建立照服員學校。
議員張玉嬿、蔡雅玲和謝志忠在民政業務質詢說，依長照Ａ-Ｂ-Ｃ服務體系設立計算，台中市需要長照旗艦店廿九處、長照專賣店六十九處、巷弄長照站二○八處。但目前僅有六個行政區符合長照旗艦店標準，全餘各區則是難產中。
張玉嬿表示，長照專賣店雖應以老人機構、護理之家為主，但《老人福利法》又規定小型老人機構不得接受補助，致符合Ｂ資格的單位也難尋；巷弄長照站空間需要一百坪左右，社區活動中心大半也沒建使照，導致目前定案的ＢＣ處所不到一成，困難重重。
她質疑，市府說要打造台中長照模式成為全國典範，已成立照顧服務員工作坊進行翻轉教育，事實上卻是只編約五十萬元預算的長照介紹講習，有效有限；蔡雅玲和謝志忠也說，照服員的培訓及薪資過低，應確切提出改善時間表，否則理想恐淪為口號。
呂建德坦承，以現在的ＡＢＣ分級標準，一定會限縮長照服務單位。市長林佳龍已向總統蔡英文建議依長照服務項目多寡作為標準，十七項服務中若有十項即為Ａ的長照旗艦店，Ｂ則五項，Ｃ是二項，讓地方有更大彈性試辦空間。
呂建德強調，市府提出在西屯區進行分級實驗計畫已獲中央支持。同時，社會、衛生、勞工及民政局將共同推動照服員量能提升計畫，希望月薪從目前二萬六千提升至三萬三千元，並計畫成立照服員訓練學校，讓台中長照計畫更臻完善。
