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進入籲正視消防員創傷壓力 時力黨團要政府給足資源
立法院時代力量黨團今呼籲，政府應正視消防員的創傷壓力以及職災防護的心理資源。（立法院時代力量黨團提供）
〔記者吳書緯／台北報導〕彰化市喬友大樓火警釀4死22傷，其中消防員陳志帆殉職，再次引發各界對於消防員勞動權益的重視；立法院時代力量黨團今呼籲，除重視消防員的身體健康外，中央政府應正視消防員的創傷壓力以及職災防護的心理資源；時力立委王婉諭指出，內政部及消防署應編列預算、實質挹注地方消防機關，並以職前預防為本，建立並落實消防員的心理支持制度。
立法院時代力量黨團今舉行「正視消防員的創傷壓力！基層需要職災防護的心理資源」線上記者會；王婉諭表示，消防員在重大災難的救災勤務後，常會產生種種身心的負面影響，但至今卻未能皆獲得適當的協助，甚至在內部求助時，還會被主管貼上草莓或懦弱的標籤。
王婉諭指出，2018年普悠瑪事件中，出勤救難的消防員事後疑似因嚴重的「創傷後壓力症候群（PTSD）」而離開人世，因此呼籲政府與有關單位，應該正視基層消防員的創傷壓力的問題，以及提供適當有效的解決辦法。
立院時力黨團總召邱顯智指出，中央對於消防員的職場心理健康，必須往前端建立「職前預防」的機制，而不是只在事後慰問，內政部與消防署長期消極回應指出，各縣市政府已經有員工協助方案，但該方案是給一般職種的縣市政府員工，不符合防員面臨重大事件衝擊的資源需求。
因此，邱顯智認為，對於因職務易受重大心理衝擊的消防人員，內政部及消防署實應建立「以職災防護為核心」的通案協助機制，包含「職前預防」、「出勤應變」與「協助復工」三大面向。
與會的消防員工作權益促進會理事長黃鈺翔呼籲，中央應以長期計畫撥補預算，協助地方政府建立消防員心理支持制度，包含初級預防的「教育」，於養成教育或在職訓練加入風險識別及認識 PTSD 等相關課程；二級預防的「定期輔導」，聘用專任心理師對消防員進行定期檢傷；三級預防「緊急介入」，針對重大事故成立專案，對消防員心理狀態進行全面的篩檢、評估及追蹤。
