教育部近日修正「幼兒教育及照顧法」等草案，明定教保服務機構人員不得對幼兒有身心虐待、體罰、霸凌、性騷擾、不當管教或其他不正當行為，罰鍰額度最高可處行為人60萬元。（資料照）

〔記者林曉雲／台北報導〕今年中旬高雄發生幼兒遭集體虐待，震驚社會，為落實聯合國「兒童權利公約」精神，教育部近日修正「幼兒教育及照顧法」等草案，明定教保服務機構人員不得對幼兒有身心虐待、體罰、霸凌、性騷擾、不當管教或其他不正當行為，罰鍰額度最高可處行為人60萬元。

對於現行教保服務機構若發生兒虐事件，社政與教育主管機關調查認定權責不一致，教育部表示，考量「幼兒教育及照顧法」與「教保服務人員條例」是規範教保服務機構的特別法，因此草案統一由教育主管機關依法查處。

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教育部表示，為健全幼教環境與教學品質，推動「幼兒教育及照顧法」、「教保服務人員條例」修正草案，重點包括：明定教保服務機構人員禁止任職的條件；明定教保服務機構人員不得對幼兒所做的行為，並提高其罰鍰額度；其他違規情形加重處罰；涉及損害幼兒和家長權益的重大之違規行為，先處以罰鍰再命限期改善等。

教育部也說明，同時針對「幼兒教育及照顧法」及「教保服務人員條例」擬具修正草案，是使兩法具備一致性規範，針對教保服務機構各類人員的消極資格，訂定相關規範及處理機制，依去年6月5日修正公布的「教師法」，明定不得於教保機構任職的條件規定，包括視情節輕重分別有終身、1年至4年不得進用等規範，由認定委員會查證及認定管制期限等處理機制，以及通報、資訊蒐集、查詢、停職等具體規定，提供教保服務機構及各直轄市、縣市政府依循。

至於其他損害幼兒及家長權益情節重大的違規行為，外界反映現行罰鍰額度太低。教育部整體檢視並修正罰鍰額度，涉及重大者再予提高罰鍰，例如超收幼兒情節重大、生師比例不符規定、知悉有不適任人員卻未依規處理、未辦理幼兒團體保險、未依規定收費與退費、規避檢查、進用未具資格的教保服務人員、借用教保資格證書等，罰鍰額度提高至最高30萬元，並得依行政罰法再加重處罰；另也將現行「先限期改善，再處罰鍰」的規定，修正為「罰鍰並命限期改善」。

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